Auditoria de Folha de Pagamento

A auditoria é um processo que, em resumo, consiste em uma revisão de algo realizado por alguém ou uma empresa. Isso pode se dar em relação a demonstrações financeiras, transações e operações empresariais, por exemplo. É por meio dela que se pode garantir a fidelidade dos registros, gerar credibilidade aos processos e identificar deficiências no seu controle interno, atuando na resolução de problemas.

Nesse sentido, quando falamos em auditoria na folha de pagamento, estamos nos referindo ao procedimento que visa a minimização de ameaças de multas, bem como de reclamatórias trabalhistas e outros erros e prejuízos provenientes das rotinas auditadas. Tudo visando a melhoria da atividade administrativa dos funcionários.

O eSocial e a nova realidade

A ideia do Governo Federal é fazer do eSocial um mecanismo para unificar o envio de informações relativas aos funcionários das empresas, o que tem a ver diretamente com a folha de pagamento. Dados que vão desde a admissão até a demissão de um funcionário precisam ser coletados de maneira adequada para que sua apresentação seja feita corretamente no sistema.

Isso tem a ver com a necessidade de unificação de dados, uma vez que todos os empregadores precisarão utilizar o eSocial para fazer registros dos eventos relativos às relações de trabalho, tais como admissão, aviso prévio, demissão e concessão de licenças.

Se antes a prestação de contas atendia a órgãos diferentes, agora tudo se direciona ao eSocial.